店长CM-伊菲丹-哈尔滨远大 哈尔滨 全职 渠道类 职位描述 1.业绩统筹：（1）承接区域下达的门店销售目标，拆解BA的个人销售目标，并完成个人业绩指标；（2）监控门店及个人销售进度，确保门店业绩稳定增长。2.团队管理：（1）团队带教：做好BA及SPA美容师带教工作，帮助品牌销售及提升员工绩效；（2）培训：承接并落实向门店员工提供有针对性的培训计划，确保BA的相关技能满足品牌要求；（3）考勤管理：合理安排排班，确保员工有序出勤；（4）绩效考核：按直营店薪酬绩效制度，完成所属区域门店标准岗员工的绩效相关数据提报、对数据真实性、准确性负责；（5）协调团队协作，营造积极团队氛围，解决冲突。3.门店运营：（1）全面负责门店日常管理与现场管理，及时纠正不规范行为，处理现场异常状况，加强管理规范化；（2）负责门店库存管理（包括但不限于货品、试用装、非卖品等）并按要求上报；（3）负责门店设备维护，确保门店正常运营；（4）管辖区域门店内的资产，维护门店高端形象；（5）控制运营成本（水电、物料等），对门店损益负责。4.客户管理：（1）统筹门店会员管理，执行会员体系规则，维护会员权益，提升活跃度与忠诚度；（2）对接BA跟进会员情况，督促BA按规定完成会员跟进，及时处理重大客户投诉，全程跟进处理过程，确保客户满意；（3）定期收集客户反馈，整理后上报区域，提出客户服务优化建议。（4）维护核心商圈关系（如商场物业、商场运营、重点项目负责人）。5.合规与汇报：（1）严格执行品牌各项规定，监督BA合规操作；（2）按规定完成每日/每周/每月汇报，及时上报门店重大问题（3）向上汇报业绩与资源需求；（4）对接商场与消费者，处理投诉与反馈。6.完成上级交办的其他任务。 职位要求 1.大专及以上学历，市场营销/零售管理相关专业优先；2.2年以上零售行业门店管理经验，熟悉会员运营、货品管理流程；3.行业知识：零售行业运营模式、市场动态、消费者行为；4.管理知识：掌握零售数据分析（人货场模型）、团队管理心理学、视觉陈列（VM）标准、基础财务知识；5.运营技能：数据分析（业绩/客流/会员）、流程优化、陈列设计、成本控制；6.团队技能：培训带教、团队协调、绩效考核；7.沟通技能：向上汇报、跨部门协调、客户投诉处理、商场对接；【关于水羊】水羊集团股份有限公司是一家以“研发赋能品牌 ，数字赋能组织”的科技型企业，水羊通过多元肌肤科技，为熬夜肌、年轻肌、压力肌等细分特殊肤质人群持续探索更匹配的肌肤解决方案。2018年2月8日正式登陆A股，股票代码300740，成为“中国互联网消费品品牌第一股”。 旗下拥有御泥坊、大水滴、小迷糊、御、VAA、HPH等多个自有品牌，2018年开创的国际美妆开放平台——水羊国际，还与强生拆分的全球消费品健康业务公司科赴集团达成深度合作，全面承接旗下多品类消费品品牌在中国的电商业务，包括城野医生、露得清、李施德林、大宝等。在水羊，除了获得具有行业竞争性的薪酬回报，更重要的能够获得职场加速成长。公司多年经营沉淀下，形成了一套极具水羊特色的人才成长体系和工作方法论，为匹配的员工提供全方位的个人成长保障，让组织和员工，在“人成事，事成人”中，相互成就，共同成长，实现个人价值的放大。在此，我们期待更多“志同”“道合”的人才加入水羊股份，成就全球十大美妆企业！文化活动：多彩女生节、六一童真节、多金音乐酒会等；能力成长：轮岗机制、双导师带教、体系化培训（7大培训项目、112门课程、98位内训师）；职业发展路径：1年2次职级晋升机会、半年一次的岗位螺旋机制、导师成长路径；激励体系：行业竞争力的固定工资、季度奖、多金计划、年终奖、股权激励、分红计划、师徒制计划奖金等；福利保障：灵活考勤、双休、六险一金、法定节假日、年假、地铁接驳车、社团活动、员工食堂、内购福利、下午茶、结婚贺金、家庭节日礼品、六一假等；环境配套：运动场馆、舞蹈室、咖啡厅、母婴室、图书室、SPA馆等；面试流程：HR初试-专业复试-线上测评-综合终试 投递...
店长CM-伊菲丹-贵阳国贸 贵阳 全职 渠道类 职位描述 1.业绩统筹：（1）承接区域下达的门店销售目标，拆解BA的个人销售目标，并完成个人业绩指标；（2）监控门店及个人销售进度，确保门店业绩稳定增长。2.团队管理：（1）团队带教：做好BA及SPA美容师带教工作，帮助品牌销售及提升员工绩效；（2）培训：承接并落实向门店员工提供有针对性的培训计划，确保BA的相关技能满足品牌要求；（3）考勤管理：合理安排排班，确保员工有序出勤；（4）绩效考核：按直营店薪酬绩效制度，完成所属区域门店标准岗员工的绩效相关数据提报、对数据真实性、准确性负责；（5）协调团队协作，营造积极团队氛围，解决冲突。3.门店运营：（1）全面负责门店日常管理与现场管理，及时纠正不规范行为，处理现场异常状况，加强管理规范化；（2）负责门店库存管理（包括但不限于货品、试用装、非卖品等）并按要求上报；（3）负责门店设备维护，确保门店正常运营；（4）管辖区域门店内的资产，维护门店高端形象；（5）控制运营成本（水电、物料等），对门店损益负责。4.客户管理：（1）统筹门店会员管理，执行会员体系规则，维护会员权益，提升活跃度与忠诚度；（2）对接BA跟进会员情况，督促BA按规定完成会员跟进，及时处理重大客户投诉，全程跟进处理过程，确保客户满意；（3）定期收集客户反馈，整理后上报区域，提出客户服务优化建议。（4）维护核心商圈关系（如商场物业、商场运营、重点项目负责人）。5.合规与汇报：（1）严格执行品牌各项规定，监督BA合规操作；（2）按规定完成每日/每周/每月汇报，及时上报门店重大问题（3）向上汇报业绩与资源需求；（4）对接商场与消费者，处理投诉与反馈。6.完成上级交办的其他任务。 职位要求 1.大专及以上学历，市场营销/零售管理相关专业优先；2.2年以上零售行业门店管理经验，熟悉会员运营、货品管理流程；3.行业知识：零售行业运营模式、市场动态、消费者行为；4.管理知识：掌握零售数据分析（人货场模型）、团队管理心理学、视觉陈列（VM）标准、基础财务知识；5.运营技能：数据分析（业绩/客流/会员）、流程优化、陈列设计、成本控制；6.团队技能：培训带教、团队协调、绩效考核；7.沟通技能：向上汇报、跨部门协调、客户投诉处理、商场对接；【关于水羊】水羊集团股份有限公司是一家以“研发赋能品牌 ，数字赋能组织”的科技型企业，水羊通过多元肌肤科技，为熬夜肌、年轻肌、压力肌等细分特殊肤质人群持续探索更匹配的肌肤解决方案。2018年2月8日正式登陆A股，股票代码300740，成为“中国互联网消费品品牌第一股”。 旗下拥有御泥坊、大水滴、小迷糊、御、VAA、HPH等多个自有品牌，2018年开创的国际美妆开放平台——水羊国际，还与强生拆分的全球消费品健康业务公司科赴集团达成深度合作，全面承接旗下多品类消费品品牌在中国的电商业务，包括城野医生、露得清、李施德林、大宝等。在水羊，除了获得具有行业竞争性的薪酬回报，更重要的能够获得职场加速成长。公司多年经营沉淀下，形成了一套极具水羊特色的人才成长体系和工作方法论，为匹配的员工提供全方位的个人成长保障，让组织和员工，在“人成事，事成人”中，相互成就，共同成长，实现个人价值的放大。在此，我们期待更多“志同”“道合”的人才加入水羊股份，成就全球十大美妆企业！文化活动：多彩女生节、六一童真节、多金音乐酒会等；能力成长：轮岗机制、双导师带教、体系化培训（7大培训项目、112门课程、98位内训师）；职业发展路径：1年2次职级晋升机会、半年一次的岗位螺旋机制、导师成长路径；激励体系：行业竞争力的固定工资、季度奖、多金计划、年终奖、股权激励、分红计划、师徒制计划奖金等；福利保障：灵活考勤、双休、六险一金、法定节假日、年假、地铁接驳车、社团活动、员工食堂、内购福利、下午茶、结婚贺金、家庭节日礼品、六一假等；环境配套：运动场馆、舞蹈室、咖啡厅、母婴室、图书室、SPA馆等；面试流程：HR初试-专业复试-线上测评-综合终试 投递...
店长CM-伊菲丹-济南万象城 济南 全职 生活服务 职位描述 1.业绩统筹：（1）承接区域下达的门店销售目标，拆解BA的个人销售目标，并完成个人业绩指标；（2）监控门店及个人销售进度，确保门店业绩稳定增长。2.团队管理：（1）团队带教：做好BA及SPA美容师带教工作，帮助品牌销售及提升员工绩效；（2）培训：承接并落实向门店员工提供有针对性的培训计划，确保BA的相关技能满足品牌要求；（3）考勤管理：合理安排排班，确保员工有序出勤；（4）绩效考核：按直营店薪酬绩效制度，完成所属区域门店标准岗员工的绩效相关数据提报、对数据真实性、准确性负责；（5）协调团队协作，营造积极团队氛围，解决冲突。3.门店运营：（1）全面负责门店日常管理与现场管理，及时纠正不规范行为，处理现场异常状况，加强管理规范化；（2）负责门店库存管理（包括但不限于货品、试用装、非卖品等）并按要求上报；（3）负责门店设备维护，确保门店正常运营；（4）管辖区域门店内的资产，维护门店高端形象；（5）控制运营成本（水电、物料等），对门店损益负责。4.客户管理：（1）统筹门店会员管理，执行会员体系规则，维护会员权益，提升活跃度与忠诚度；（2）对接BA跟进会员情况，督促BA按规定完成会员跟进，及时处理重大客户投诉，全程跟进处理过程，确保客户满意；（3）定期收集客户反馈，整理后上报区域，提出客户服务优化建议。（4）维护核心商圈关系（如商场物业、商场运营、重点项目负责人）。5.合规与汇报：（1）严格执行品牌各项规定，监督BA合规操作；（2）按规定完成每日/每周/每月汇报，及时上报门店重大问题（3）向上汇报业绩与资源需求；（4）对接商场与消费者，处理投诉与反馈。6.完成上级交办的其他任务。 职位要求 1.大专及以上学历，市场营销/零售管理相关专业优先；2.2年以上零售行业门店管理经验，熟悉会员运营、货品管理流程；3.行业知识：零售行业运营模式、市场动态、消费者行为；4.管理知识：掌握零售数据分析（人货场模型）、团队管理心理学、视觉陈列（VM）标准、基础财务知识；5.运营技能：数据分析（业绩/客流/会员）、流程优化、陈列设计、成本控制；6.团队技能：培训带教、团队协调、绩效考核；7.沟通技能：向上汇报、跨部门协调、客户投诉处理、商场对接；【关于水羊】水羊集团股份有限公司是一家以“研发赋能品牌 ，数字赋能组织”的科技型企业，水羊通过多元肌肤科技，为熬夜肌、年轻肌、压力肌等细分特殊肤质人群持续探索更匹配的肌肤解决方案。2018年2月8日正式登陆A股，股票代码300740，成为“中国互联网消费品品牌第一股”。 旗下拥有御泥坊、大水滴、小迷糊、御、VAA、HPH等多个自有品牌，2018年开创的国际美妆开放平台——水羊国际，还与强生拆分的全球消费品健康业务公司科赴集团达成深度合作，全面承接旗下多品类消费品品牌在中国的电商业务，包括城野医生、露得清、李施德林、大宝等。在水羊，除了获得具有行业竞争性的薪酬回报，更重要的能够获得职场加速成长。公司多年经营沉淀下，形成了一套极具水羊特色的人才成长体系和工作方法论，为匹配的员工提供全方位的个人成长保障，让组织和员工，在“人成事，事成人”中，相互成就，共同成长，实现个人价值的放大。在此，我们期待更多“志同”“道合”的人才加入水羊股份，成就全球十大美妆企业！文化活动：多彩女生节、六一童真节、多金音乐酒会等；能力成长：轮岗机制、双导师带教、体系化培训（7大培训项目、112门课程、98位内训师）；职业发展路径：1年2次职级晋升机会、半年一次的岗位螺旋机制、导师成长路径；激励体系：行业竞争力的固定工资、季度奖、多金计划、年终奖、股权激励、分红计划、师徒制计划奖金等；福利保障：灵活考勤、双休、六险一金、法定节假日、年假、地铁接驳车、社团活动、员工食堂、内购福利、下午茶、结婚贺金、家庭节日礼品、六一假等；环境配套：运动场馆、舞蹈室、咖啡厅、母婴室、图书室、SPA馆等；面试流程：HR初试-专业复试-线上测评-综合终试 投递...
过程工艺开发岗（CM-工程技术模块） 惠州 全职 生产制造类 职位描述 1.负责产品装配的方案设计，新项目过程装配规划及技术开发；2.负责项目过程工艺开发，参数验证，设备和工装导入；3.负责编写过程开发工程文档（DFA、FC、PFMEA、CP、线体布局等）；4.过程装配不良改善、效率改善等系列改善支持；5.新工艺技术研究与导入、业务线体的不良改善及技术课题的专项支持等；6.具有团队协作意识，维护公司及部门标准、制度的有效执行，参与技术路线制定。 职位要求 1.本科及以上学历，机械、电子、自动化等相关专业；2.具有工业仿真工作经验者优先；3.熟练使用常见的绘图软件；4.良好的英语读写能力，英文CET-4以上，能读懂各种技术文档；5.具有严谨的逻辑思维，良好的沟通能力，富有敬业精神和责任心，能够承担工作压力。 投递...
拧紧工艺专家（CM-工程技术） 惠州 全职 职位描述 1.能够解决汽车电子装配过程中的螺丝拧紧问题，如夹紧力不足、吸螺丝不稳定或螺丝高度和角度监测精度不足等问题；2.有作为QCC课题组长的能力，有螺丝不良改善丰富经验；3.熟悉螺丝拧紧的各类策略，可以给我司带来螺丝策略的调整和验证方法的改变；4.具备螺丝拧紧设备的结构运行原理，熟悉螺丝拧紧过程参数和验证方法，能够编制标准对后续项目进行指导开发；5.对螺丝和夹紧件的设计要求有工艺经验，如材质硬度，螺丝螺距和导向角度等有标准定制能力；6.具有团队协作意识，维护公司及部门标准、制度的有效执行，参与技术路线制定。 职位要求 1.本科及以上学历，机械、材料，化学等相关专业，5年以上工作经验 ；2.具有DOE、MSA、SPC、FMEA、6sigma等改善方法，能熟练运用PDCA等项目管理方法；3.良好的英语读写能力，英文CET-4以上，能读懂各种技术文档，具备撰写技术文档的能力；4.熟悉各类螺丝拧紧的GB，行业标准以及拧紧可靠性的实验条件；5.具有严谨的逻辑思维，良好的沟通能力，富有敬业精神和责任心，能够承担工作压力。 投递...
项目采购（CM-物流运营模块） 惠州 全职 供应链类 职位描述 1、作为公司物流模块的项目代表，参加项目团队。作为模块的窗口，对外链接PM,对内拉通模块各部门。2、在项目报价阶段，统筹负责设计物流模式，并输出相关物流报价；并参与新项目物料定点管理。3、根据原材料采购计划及时释放采购订单并管理订单准时交付，协调交付异常，提高物料的及时交付率（OTD），满足客户的生产交付需求。4、在保证客户交付的前提下，及时控制及优化库存，提高物料库存周转率。5、管理供应商绩效，定期评估供应商交付表现，推动持续改善。 职位要求 1、大学本科及以上学历，英语能掌握基本听、说、写。2、具有采购、物流等供应链方面的知识和技能，具备基本的成本和质量管理意识。3、较强的抗压能力、风险管理能力、谈判协调能力和持续改善的能力。4、熟悉相关办公软件及SAP等系统操作。5、具有车载项目管理、物流管理或采购等相关工作经验的优先。 投递...
制造项目管理岗（CM-工程技术） 惠州 全职 项目经理类 职位描述 1、统筹管理制造新项目开发团队，达成新项目开发目标。2、新项目制造过程报价。3、参与项目启动，收集过程开发启动资料。4、组建过程开发团队，对过程开发流程进行规划。5、过程开发方案设计及改善。6、对过程开发费用进行管控。7、对新产品过程开发验证及管理。8、试产问题改善及跟进管理。9、对制造过程的PFMEA、控制计划等进行组建团队制作及发布。10、统筹过程开发项目节点评审及发布。11、统筹产品及过程方案更改的验证与实施。12、统筹过程审核及审核问题闭环管理。 职位要求 1、有一定的汽车电子产品或者EMS服务行业相关制造项目管理工作经验。2、有良好的沟通、协调能力。3、有英语、日语或其他工作语言者优先。4、有跨区域或者跨工厂项目管理者优先。 投递...
项目管理工程师（CM-工程技术模块） 惠州 全职 项目经理类 职位描述 1. 主导进行新产品导入过程中的各项工作，如资料整理、会议组织等。2. 跟踪项目进度，及时向项目经理反馈项目进展情况和存在的问题。3. 参与项目的风险评估和问题解决，提供必要的支持。4. 协助编制项目相关文档，如项目计划、报告等。 职位要求 1. 本科及以上学历，理工科相关专业。2. 2年汽车电子产品行业项目管理相关工作经验。3. 具备一定的项目管理知识和技能，了解项目管理工具的使用。4. 良好的沟通协调能力和团队合作精神。 投递...
工艺开发专家（CM-工程技术） 惠州 全职 职位描述 一、新产品导入与工艺开发：1、导新产品开发阶段的可制造性设计（DFM）评估，从胶水工艺角度提供专业建议，优化产品设计。2、根据产品需求（如结构强度、散热、防水、绝缘），负责胶水材料的选型、评估与验证。3、独立开发和建立稳健的胶水工艺流程，包括表面处理、点胶/灌封路径、固化曲线等关键参数的设定与验证（IQ/OQ/PQ）。4、负责新型点胶设备、固化设备及检测设备的选型、导入和验收。二、量产支持与工艺优化：1、作为胶水工艺问题的最终技术窗口，主导解决生产现场发生的重大、复杂工艺异常（如气泡、空洞、溢胶、粘接强度不足等），并制定长效预防措施。2、持续监控量产产品的胶水工艺稳定性（SPC），牵头进行工艺优化项目，旨在提升生产效率、提高产品良率和降低制造成本。3、建立并维护胶水工艺相关的标准化文件，包括工艺规程、PFMEA、控制计划和维护保养规范。三、技术攻关与失效分析：1、主导由胶水工艺引起的客户端投诉或市场失效问题的根本原因分析，运用8D、5-Why等工具，并制定和实施纠正措施。2、利用专业的分析设备（如切片、显微镜、拉力计、DSC等）对胶水相关的失效模式进行深入分析，并撰写技术分析报告。 职位要求 1.本科及以上学历，电子、自动化、通信、测控技术等相关专业；2、有汽车电子制造的业务经验；最好有代工厂经验；3、有主导全自动点胶/灌封产线设计和集成的成功经验优先。4、具备与全球头部胶水供应商进行技术谈判和合作的经验者优先。 投递...
产能管理专家（CM-物流运营模块） 惠州 全职 职能类 职位描述 1.产能规划与资源统筹 o基于汽车电子产品的市场需求（含客户订单、预测计划）、产品工艺特性（如SMT、组装、测试等制程），制定中长期（季度/年度）产能规划方案，匹配交付目标；o分析现有产能瓶颈（设备、场地等），协同生产、工艺部门制定产能提升计划（如产线改造、设备增补等），确保关键工序（如SMT贴片、功能测试、ADS贴合）产能与订单需求动态平衡；o监控产能利用率（OEE）、交付达成率等核心指标，针对异常波动（如急单插入、物料短缺、设备故障）快速响应并调整计划，保障交付稳定性。2.供应链计划域协同 o深度参与供应链计划全流程（需求计划→生产计划→物料计划→发货计划），联动销售、研发、项目、采购、生产等部门，确保产能计划与物料供应、库存水位、物流能力协同一致；o优化产能分配规则（如客户优先级、产品利润贡献度），平衡紧急订单、常规订单与长期订单的资源投入，提升整体供应链效率。3.生产管理与制程理解 o熟悉汽车电子产品的生产工艺（如SMT贴片、DIP插件、三防漆涂覆、功能/可靠性测试等核心制程），理解关键工序的节拍时间（CT）、换型时间（Changeover）及质量控制点；o能深入产线调研产能瓶颈（如某测试工序设备产能不足、人工组装效率低），提出工艺优化建议（如并行作业、自动化改造）或计划调整方案；4.系统落地与数据驱动 o精通SAP系统（重点模块：PP生产计划、APS高级排程、MM物料管理）、MES系统（生产执行与实时数据采集）、WMS系统（仓库库存与出入库管理）、TMS系统（物流运输调度）的核心功能与应用逻辑；o推动产能相关系统功能的落地与优化（如APS的产能模拟与排程、MES的实时稼动率监控、WMS/TMS的物流产能匹配），通过系统数据（如订单交付周期、工序等待时间、库存周转率）支撑产能决策；o搭建产能分析模型（如基于历史数据的产能需求预测模型、关键工序CT分析表），通过数据挖掘识别改进机会点。 职位要求 1.教育背景：全日制本科及以上学历，供应链管理、工业工程、机械工程、电子工程、物流工程等相关专业优先。2.工作经验：30-45岁，8年以上汽车电子或消耗类电子行业供应链/生产管理经验，其中至少5年产能规划、生产计划或生产管理相关岗位经验（有汽车Tier1/Tier2供应链背景者优先）。3.专业能力： 1.精通汽车电子/消耗类电子产品的生产工艺（SMT、组装、测试等）及关键制程痛点，熟悉IATF16949质量体系要求；2.熟练掌握供应链计划域全流程（需求预测→生产排程→物料齐套→交付跟踪），具备产能模拟、资源平衡与计划优化实战经验；3.深度掌握SAP PP/MM模块、APS、MES系统、WMS/TMS系统的操作与逻辑，有系统实施或二次开发对接经验者优先；4.具备较强的数据分析能力（熟练使用Excel/Power BI/Tableau等工具），能通过数据定位产能问题并提出可落地的解决方案。4.软技能：逻辑清晰，结构化思维强；优秀的跨部门沟通与协调能力（能联动销售、研发、生产、采购、IT等多团队）；抗压能力强，能适应快节奏交付环境；结果导向，以客户交付为核心目标。 投递...
采购跟单专员（机械/电子方向）(CM-LO) 惠州 全职 职位描述 1，依据原材料采购计划精准下达采购订单，全周期跟踪订单履约进度，主2，动协调交付异常（如延期、缺料等），提升物料及时交付率，保障生产端交付需求稳定落地；3，在满足交付的前提下，通过数据复盘优化库存结构，控制呆滞物料占比，提升物料库存周转率，实现 “降本增效” 目标；4，负责供应商交付绩效日常管理，按季度 / 月度完成供应商交付率、履约质量等维度评估，推动供应商针对问题点制定改善方案并落地跟进；5，同步维护采购订单台账，及时更新订单状态，确保采购数据与生产、财务数据一致。 职位要求 1，大学本科及以上学历，供应链管理、物流管理、机械 / 电子相关专业优先；2，2 年及以上电子、机械类物料采购跟单经验，熟悉采购跟单全流程；3，具备供应链基础理论知识，有成本意识与质量风险预判能力，能快速识别交付潜在问题；4，熟练操作 Office 办公软件（Excel 数据处理能力优先），掌握 SAP、ERP 系统操作；5，英语 CET-4 及以上，能独立处理英文订单、供应商邮件沟通；6，抗压能力强，具备优秀的跨部门协调（生产、仓储、供应商）与谈判沟通能力。 投递...
全球精益制造体系专家（CM-EM） 惠州 全职 质量类 职位描述 1. 结合公司与制造中心年度战略规划,推进全球基地精益制造体系发展与推行规划及管理；2. 按照全球多工厂精益制造体系发展规划,推进各基地的精益体系落地，体系审核以及成熟度管理；3. 负责跟踪，指导与支持全球多工厂的体系实施计划，以确保各工厂按计划实现体系成熟度目标，包括但不限于：厂房规划，产线管理，物流管理，效率管理等；4. 负责全球各基地的精益人才培养，包括人才体系搭建，能力矩阵管理，赋能方案设计与执行，人才盘点等；5. 负责制造中心各类持续改善项目的识别，设计，实施和标准化，以确保结果的达成；6. 负责的CI项目与精益能力培养包括但不限于5S，TPM, 标准作业，流程分析，根源分析，VSM，逆序物流，A3，项目管理等。 职位要求 1. 本科及以上,工业工程相关专业；2. 10年以上工作经验,5年以上生产管理及5年以上精益管理经验;有中英双语大型制造企业工作经验;3. 熟练掌握IE和精益生产的理论知识及相关工具的使用;4 对现代制造管理模式有系统的了解和实践经验,熟悉生产工作流程;对精益管理体系熟悉并有成功实践落地经验;5. 应用高阶精益工具主导并成功落地厂房规划，产线管理，物流管理等环节的精益优化项目，例如VSM，MSW，Cell Design, 逆序物流等精益工具；6. 严谨的逻辑思维能力，灵活多变的工作风格，友好并清晰的沟通能力，具有双赢的战略思维，项目闭环管理的工作方法；7. 英语6级以上或能读写听说者优先考虑。 投递...
制造数智化经理（CM-ET） 惠州 全职 职位描述 一、岗位职责1. 战略规划与技术路线管理a.主导制定工厂数字化工艺技术的中长期发展路线图（3-5年），并推动年度规划落地b.持续跟踪行业前沿技术（数字孪生、工业AI、APC等），完成竞品对标分析，为管理层提供技术投资决策建议2. 智能工艺预研与项目孵化a.统筹AI质检、预测性维护、工艺参数自优化等智能化项目的预研、POC验证及规模化推广b.建立虚拟验证体系，推动仿真技术在NPI阶段的深度应用，缩短新产品导入周期3. 数字化标准体系建设a.主导构建工艺参数标准数据库和工艺知识图谱，实现工艺经验的资产化沉淀b.制定数字化工艺交付标准，确保新项目/新产线具备完整的数据采集与AI能力预埋4. 跨部门协同与项目管控a.作为工艺数字化领域的技术接口人，协同IT、设备、质量、产品工程等部门，推动端到端数据拉通b.深度参与重点项目的工艺方案评审，把控数字化交付物质量5. 团队建设与人才培养a.负责学科团队的组建、绩效管理与梯队培养b.营造创新文化，鼓励团队探索新技术在制造场景的应用 职位要求 二、任职要求 ：学历： 本科及以上，硕士优先 ；专业：机械工程、电子工程、自动化、工业工程、计算机科学等相关专业 ；经验：8年以上汽车电子/消费电子制造行业工艺或智能制造相关经验，3年以上团队管理经验 ；语言：英语可作为工作语言（读写流利，口语沟通无障碍） ；三、专业技能 1、工艺基础扎实： 精通SMT（印刷、贴片、回流焊）、DIP、组装、测试等核心制程中的至少2-3个领域，具备深厚的工艺物理学理解；2、数字化技术理解： 熟悉数字孪生、MES/PLM系统架构、工业物联网（IIoT）数据采集原理；了解OPC-UA、MQTT等工业通讯协议；3、AI/数据分析能力： 理解机器学习/深度学习基本原理，能够与算法工程师有效沟通需求；具备基础的数据分析能力（SQL/Python加分）；4、项目管理： 具备从0到1主导数字化/智能化项目落地的成功经验，熟悉敏捷或Stage-Gate项目管理方法 投递...
SIP 封装工艺工程师（CM-SIP) 惠州 全职 职位描述 1.核心工艺开发与量产导入（50%）：作为Molding, Grinding, Laser Cut工序，对接客户技术团队，深入理解AI电源模块的性能与可靠性需求，主导可行性评估及技术方案设计。独立负责上述三道关键工序的工艺窗口开发、DOE实验设计、参数优化与验证，通过CPK等统计工具确认制程能力，完成生产参数的最终发布与固化。主导新产品NPI过程中的新工艺、新材料（如有）的评估与导入，完成相关的验证报告。负责解决量产爬坡期（3-6个月）内三道工序出现的重大、频发质量异常，主导根本原因分析，实施永久纠正措施，并制定标准化的OCAP（异常处理作业指导书）。2.工艺持续优化与技术支持（30%）：持续监控并分析Molding翘曲、空洞率；Grinding厚度均匀性、表面粗糙度；Laser Cut切缝质量、热影响区等关键指标，推动工艺优化与迭代，提升良率、效率并降低成本。建立和维护三道工序的工艺知识库与标准作业体系，包括但不限于设备操作规范、工艺边界条件、材料规格书。应对客户及第三方审核，提供专业的技术阐释与过程展示，确保审核顺利通过。3.技术转移与团队能力建设（20%）：负责对生产、设备、质量部门的技术人员进行系统培训，涵盖工艺原理、作业要点、异常识别与初步处理。编制详尽的现场操作指导书、设备维护点检表等标准化文件，确保技术成果稳定落地。协助跨部门团队（质量、生产、设备）提升整体工艺问题解决能力。 职位要求 1.学历要求：本科及以上学历，材料科学与工程、微电子、机械工程、电子工程、化工等相关专业。2.经验与技能：①具备5年及以上半导体封装行业工艺开发经验，其中至少3年专注于Molding领域，必须具备Molding、Grinding、Laser Cut中至少两道工序的独立开发与异常解决经验，熟悉其原理、设备、材料及关键失效模式。②精通DOE实验设计、SPC统计过程控制及数据分析方法，能使用Minitab或JMP等工具进行工艺优化。③具备跨部门沟通协调能力及客户技术对接经验，报告呈现清晰、专业。④英语能力达到CET-4级以上，可熟练阅读英文技术资料及编写报告。3.优先条件：拥有AI服务器电源模块或类似高功率、高密度SIP产品的工艺开发成功经验。熟悉IATF 16949质量体系及APQP/PPAP流程，掌握FMEA、SPC等工具。具备一定的封装仿真（热、力、电）知识。有失效分析（FA） 实际操作经验。有供应商管理或海外工厂对接经验。 投递...
SIP 封装设备工程师（CM-SIP） 惠州 全职 职位描述 本岗位是保障SIP封装工序设备高效、稳定运行的关键技术专家。主导设备评估导入到全生命周期管理的各个环节，确保Molding（塑封）、Strip Grinding（条带研磨）、Laser Cut（激光切割） 三道关键工序的设备处于最佳状态，为产品良率、产能与可靠性提供坚实保障。1.设备技术管理与优化（40%）：作为Molding（塑封）、Strip Grinding（条带研磨）、Laser Cut（激光切割）三道工序的设备技术负责人，参与新设备的选型评估、安装调试与验收，确保其满足工艺与产能需求。负责主导或深度参与设备性能优化与稳定性提升项目，通过硬件改造、软件参数调试及备件升级，持续提升设备OEE（全局设备效率）与UPH（每小时产出）。对接客户与工艺团队，将工艺需求转化为设备技术参数与改造方案，并主导实施。2.设备维护与可靠性提升（40%）：建立并完善的预防性维护（PM）与全面生产维护（TPM）体系，制定和维护保养计划、点检标准。快速响应并主导解决设备重大故障、重复性异常及突发性宕机，进行根本原因分析，实施永久性纠正措施，并编写故障分析报告与OCAP（快速处理作业指导书）。负责关键备件的生命周期管理、国产化替代评估及库存优化。3.技术传承与客户支持（20%）：负责对设备技术员、操作员进行系统性培训，内容包括设备原理、标准化操作、日常点检、预防性保养及初级故障排查。编制及优化设备操作指导书（SOP）、维护保养手册（MM）及安全规程。作为设备专家，主导应对客户及第三方审核，负责设备相关的技术演示、数据提供与疑问解答。 职位要求 学历：本科及以上学历，机械工程、电气工程、自动化、机电一体化等相关专业。经验与技能：1.具备5年及以上半导体封装或精密制造行业设备维护/工程经验，其中至少3年专注于SIP、先进封装或类似高精度制造环境。2.必须精通Molding、Grinding、Laser Cut三类设备中至少两类（如TOWA/FICO塑封机、研磨机、激光切割设备等）的机械结构、电气控制、气液系统及日常维护。3.具备丰富的设备故障诊断与修复能力，能独立分析并解决复杂的机电软一体化问题。4.熟悉TPM体系，具备推动设备预防性维护和可靠性改善项目的实际经验。5.具备良好的跨部门沟通能力，能与工艺、生产、质量团队高效协作。优先条件:具备设备改造与性能提升项目的成功经验，如精度提升、速度优化、自动化上下料整合等。了解IATF 16949体系中设备管理相关要求。有与海外设备原厂进行技术交流或共同解决疑难问题的经验。 投递...
制造工艺工程经理（CM-SIP) 惠州 全职 生产制造类 职位描述 作为公司SIP技术实现与量产成功的核心驱动，领导工艺工程团队，是连接客户前沿需求与内部卓越制造的技术桥梁与战略管理者。具备SIP封测工艺技术深度，更需拥有将技术落地能力，确保项目从设计到量产的全面胜利，尤其在车载电子等高可靠性领域树立行业标杆。1. 客户技术战略伙伴 (25%)作为最终的技术接口，深度解读并转化客户对SiP产品（尤其是车载模块）在性能、可靠性（如AEC-Q100）与成本上的核心需求。主导技术提案（RFP响应）与制造方案评审，将客户需求精准转化为内部可执行的工艺、设计与测试战略。管理关键客户的技术期望与关系，主导阶段性技术汇报，清晰传递项目价值、进度与风险，建立坚实的客户信任。2. NPI项目全周期领导与交付 (40%)全面主导多个SiP项目的NPI流程，从设计评审（DFM/DFT）、工艺开发、原型制作（DVT）、过程验证（PV）到量产移交（MP），对项目的质量、交付时间与成本负最终管理责任。作为跨职能团队（设计、工艺、生产、质量、测试、供应链）的核心协调者，打破部门壁垒，高效解决项目冲突与瓶颈，确保团队协同作战。3. 工艺技术布局与团队赋能 (35%)作为SiP工艺技术权威，规划中长期技术路线图。主导前沿工艺（如SMT/FC/Molding/Grinding/Laser Cut等）、导入与成熟度提升，构建核心技术壁垒。领导团队通过DOE、SPC等工具进行工艺窗口优化与根本原因分析，持续提升量产良率、可靠性并降低损耗成本。负责重大工艺异常的技术决策与升级处理。负责工艺工程团队的搭建、培养、考核与激励。建立标准化知识体系（如设计规范、失效模式库、工艺标准），培养团队成为技术精湛、结果导向的专业力量。 职位要求 1、学历： 本科或以上学历，微电子、材料科学、电子工程、机械工程、化学工程等相关专业。2、必备：①5年及以上SMT or 半导体封装（尤其是SiP/先进封装）领域经验，其中至少3年专注于NPI或工艺/产品工程角色。具有车载电子相关项目经验者优先。② 熟悉常用工程软件、数据分析工具（如JMP, Minitab）、PLM/ERP系统、项目管理工具等。③英语作为工作语言，听说读写流利，能进行技术文档撰写、国际会议主持、报告呈现以及与全球客户/团队无障碍沟通。3、优先条件：①熟悉质量体系（IATF 16949, ISO 9001）和汽车行业核心工具（APQP, PPAP, FMEA, SPC, MSA）。②具备一定的封装仿真（热、力、电）知识。③有失效分析（FA） 实际操作经验。④有供应商管理或海外工厂对接经验。 投递...
制造装配工艺开发程师（CM-SIP） 惠州 全职 生产制造类 职位描述 本岗位是SIP板级模块，AI服务器0级电源整机组装制程的规划。主导从面向制造的设计（DFA）到高效率量产的全流程，确保产品在可靠性、可制造性及成本方面达到最优，是连接产品设计、工艺实现与高效量产的核心桥梁。1.工艺规划与前端设计协同（40%）：参与新产品设计评审（DR），从装配角度进行可制造性（DFA）分析，评估风险并提出优化建议，规划最高效的组装技术方案。主导装配过程失效模式与后果分析（PFMEA） 的制定与维护，并统筹应用防错技术，以预防质量风险。负责规划与设计生产线布局（Layout），完成线体设备、工装夹具的需求规划与方案设计。2.核心工艺开发与文件体系构建（40%）：负责全套装配工艺的开发、验证与导入，核心包括：精密点胶（固定胶、散热硅胶）、磁芯贴装、三防漆涂覆、散热盖装配与螺钉紧固、液冷煲机测试等。负责装配过程控制计划（CP） 的制定与维护，识别、验证并发布关键工艺参数。负责所有装配工艺文件（如SOP、OPL、参数表）的制作、更新与管理。负责新工艺、新材料（如胶水、导热界面材料、三防漆）的导入验证。3.生产实施与持续改进（20%）：负责产品标准作业时间（ST）的校准、测量与提交，并主导生产线平衡（Line Balancing） 持续改善，提升整体生产效率（OEE）。解决量产过程中的装配工艺异常与质量问题，制定并完善快速处理指南（OCAP）。 职位要求 1、学历：本科及以上学历，机械工程、工业工程、电子封装、自动化或相关专业。2、经验与技能：①5年以上电子产品整机组装或模组制造领域的工艺规划或开发经验，熟悉从NPI到量产的完整流程。②精通精密点胶/涂覆、机械紧固、散热组装中的至少两项核心工艺，并能进行参数优化与问题诊断。③具备扎实的工艺规划能力，熟悉DFA/A、PFMEA、CP等核心工具与方法，并能独立输出相关文件。④具备生产线Layout规划和标准工时（MTM/UAS等）分析的实操经验。5.熟练使用CAD或相关软件进行简单的平面布局设计。3、优先条件：拥有高功率模块（如电源模块、散热模组）、通信设备或车载控制器的装配工艺规划与量产经验。熟悉胶粘剂、导热材料的选型与可靠性测试标准。了解IATF 16949质量体系及APQP流程。 投递...
设备测试经理（CM-SIP） 惠州 全职 职位描述 作为测试产能与数据质量的核心保障者，本岗位全面负责SIP功能测试设备的全生命周期管理、测试系统的稳定运行与数据可靠性。您将领导团队确保测试环节高效、精准，是连接内部制造、外部客户与供应商的技术管理枢纽，直接对产品良率、测试成本与客户满意度负责。1. 测试设备全周期管理与系统稳定性保障（40%）（1）制定并实施ATE、Handler等核心测试设备的预防性维护（PM）策略与年度保养计划，持续优化设备综合效率（OEE），监控并提升设备稼动率。（2）建立快速响应机制，主导解决产线测试重大异常（如系统性误测、设备宕机、接触故障），深入进行根本原因分析（RCA），并推动永久性措施落地。（3）负责测试关键资产（探针卡、Load Board等）的全生命周期、库存及更换周期管理。作为技术接口，主导与设备供应商（如Teradyne/Advantest）的技术协作与谈判。2. 测试数据治理、分析与闭环改进（35%）（1）数据驱动监控：建立并监控测试关键绩效指标（KPI）仪表盘，包括但不限于良率（Yield）、直通率（FPY）、测试时间及设备效能，实现数据可视化与实时预警。（2）主导测试数据异常分析，精准区分设备/系统问题与产品制程缺陷。协同工艺（PE）、质量（QA）团队，驱动测试参数优化、硬件调整或制程改善，形成问题解决闭环。（3）负责生成并向上级及客户提供高质量的测试数据汇总与分析报告（日报/周报/月报），为业务决策提供核心数据支持。3. 客户技术对接与需求闭环管理（25%）（1）客户需求管理与方案保障：作为主要技术接口，深度理解并转化客户测试标准与需求（如车规AEC-Q100），确保测试方案合规、有效。向客户专业呈现测试数据，解读波动根源。（2）测试方案优化与客诉处理：根据客户反馈或产品变更，主导测试程序、限值（Test Limit）及硬件的优化。针对客户退货（RMA）或测试争议，牵头组织失效分析（FA）并驱动内部整改，直至客户问题闭环。 职位要求 1、学历：全日制大专及以上学历，电子信息、自动化、测控等电子相关专业必备：二、工作经验：（1）3年以上ATE, ICT,FCT测试设备操作经验（FCT/ICT/ATE/Handler），熟悉设备日常点检、校准及基础故障处理（如探针清洁、气压调整）；（2）有电子行业主流大厂工作经验，熟悉测试流程，有汽车电子行业经历者优先考虑；（3）熟悉测试设备运作原理，能快速响应产线测试异常处理（如误测、设备宕机、接触不良等）；（4）富有团队引领精神和创新精神。3、加分项：（1）接触过主流ATE平台（Teradyne/Advantest）（2）使用过SPC工具监控数据趋势（3）参与过产线异常初步分析 投递...
SMT工艺工程师（CM-SIP) 惠州 全职 职位描述 本岗位是公司SIP板级模块（尤其是AI服务器电源模块）核心装配工艺的开发，专注于SMT（含真空回流焊）、FC（倒装芯片）及板级精密贴装等工序。确保高密度、高可靠性模块从工艺设计到量产稳定的全流程技术实现，是产品成功交付的关键技术支柱。1. 客户接口与需求转化 (30%)(1)参与客户前期技术交流与报价，准确理解并转化客户对PCBA及SiP产品的特殊工艺与质量要求。（主要工艺流程SMT+PCBA清洗、Underfill+压力固化、分板）(2)将客户标准与规范转化为内部可执行的工艺控制文件、检验标准及需求跟踪矩阵。(3)支持客户审核（包括新产品导入审核、例行审核等），主导针对审核发现项的工艺整改与闭环。2. 主导NPI流程 (50%)(1)主导负责项目的新产品导入的SMT/SiP工艺开发工作：负责从设计评审（DFM）、工艺流程设计、物料评估、到试产（试线）的全过程，最终交付标准工艺参数及验证报告给到量产技术接收。(2)进行详细的过程评估与规划，包括新设备、新工装治具的方案制定与导入。(3)负责编制和发布量产工艺文件包（如SOP、PFMEA、控制计划、工艺参数表等），并完成工艺移交。(4)主导NPI阶段的PPAP审核，确保所有工艺文档的准备、提交及批准，并推动生产流程的最终确认。3. 新项目工艺与技术问题解决 (20%)(1)负责攻克负责项目导入过程中的关键技术难题，如精密印刷、复杂贴装、真空回流焊工艺、底部填充等。(2)深入分析生产过程中的异常（物料、设备、工艺、质量），运用结构化方法（如DOE、5Why、FMEA）进行根本原因分析，制定并验证纠正预防措施。(3)研究并引入行业前沿的新工艺、新材料、新技术，保持技术的领先性。 职位要求 1、学历： 本科或以上学历，微电子、材料科学、电子工程、机械工程、化学工程等相关专业。2、必备经验：（1） 5年及以上SMT领域经验，其中至少3年专注于NPI或工艺/产品工程角色。具有车载电子相关项目经验者优先。（2）精通SMT全制程设备（印刷机、贴片机、回流焊、AOI、SPI、X-Ray）的应用与调试，能独立进行程序优化和参数 DOE。（3）熟练掌握IATF 16949体系要求，并能熟练运用APQP、PPAP、FMEA、SPC、MSA等核心质量工具优先。（4）具备出色的跨部门沟通协调能力和项目推动力，注重团队合作，分析和动手能力强。3、优先条件：（1）英语作为工作语言，能进行英文技术问题报告撰写，可参与国外客户的报告呈现及沟通。（2）有失效分析（FA） 实际操作经验。（3）有六西格玛绿带/黑带认证或相关精益生产项目经验者优先。 投递...
高级生产计划员（CM-LO-S&OP） 惠州 全职 职能类 职位描述 1.确保生产活动与市场需求保持同步，优化生产流程以满足客户的交付要求。2.参与制定和实施生产计划，监控生产活动以确保计划的准确执行。3.与相关部门协作，确保生产资源的有效配置，避免生产过程中的浪费。4.识别生产过程中的风险，并推动实施风险缓解措施。5.持续改进生产流程，提高生产效率和产品质量。 职位要求 1.本科及以上学历，专业不限；2.5年以上生产计划相关工作经验；3.具备良好的组织和协调能力，能够有效地跨部门合作。4.具有较强的分析和问题解决能力，能够快速适应生产环境的变化。5.拥有良好的项目管理能力，能够按时完成生产项目。6.具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与团队成员有效沟通。7.具有较强的自我驱动和学习能力，能够不断提升个人技能和专业知识。 投递...