小米汽车-乘员保护性能开发工程师 南京 社招 全职 职位 ID：A65014 职位描述 1. 负责乘员生存空间检查，评估内饰造型、布置等对乘员保护性能开发的影响，提出整改意见和工程方案，并跟踪和落实；2. 负责乘员保护CAE仿真工作，包括FE建模、对标、约束系统参数优化CAE计算和CAE方案迭代等，提出整改意见，并跟踪和解决问题；3. 负责约束系统滑台试验和整车试验工作，包括样件准备、试验开展和执行、试验结果整理，提出整改意见，并跟踪和解决问题；4. 负责完成乘员保护性能报告编写。 职位要求 1.工作经验：（1） 3年以上乘员保护性能开发工作经验；（2）至少从事过2~3款车型（C-NCAP五星和C-IASI优秀）乘员保护性能开发；（3）安全约束系统供应商工作经验为加分项 ；2.希望候选人具备的技能/知识/能力: （1）熟练使用LS-DYNA、OASYS、ANSA/META、HYPERWORKS等仿真软件；（2）熟悉整车及乘员保护性能开发流程；（3）熟悉HIII-50th、HIII-05th、THOR-50th、WorldSID-50th、SID-IIs、ES-2等假人伤害机理；（4）熟练完成乘员保护CAE仿真建模、对标、及优化分析工作；（5） 熟悉整车试验、滑台试验及约束系统零部件子系统试验；（6） 熟悉汽车碰撞安全相关法规和标准；（7） 熟练使用办公软件。3.语言：（1）可阅读英文技术文档；（2）可编写英文报告（如需要）。 投递...
小米汽车-结构耐撞性能开发工程师 南京 社招 全职 职位 ID：A228478A 职位描述 1. 负责根据整车开发目标制订平台和车型结构耐撞性能开发策略，以及技术达成路径;2. 根据整车VDS （整车设计规范）分解结构耐撞性能开发目标，制定结构耐撞性能相关零部件SDS （系统设计规范）中碰撞安全内容; 3. 根据结构耐撞性能开发要求，负责布置检查与校核、整车硬件产品设计安全性能校核，并提出对策。识别和解决整车开发过程中的各种结构耐撞性问题;4. 负责结构耐撞性能CAE仿真工作，包括FE建模、对标和方案迭代等，提出整改意见，并跟踪和解决问题;5. 负责结构耐撞性能零部件试验、子系统试验、整车碰撞试验，包括样车/件准备、试验开展和执行、试验结果整理，提出整改意见，并跟踪和解决问题;6. 负责完成结构耐撞性能报告编写，组织相关部门开展会议讨论;7. 跟踪结构耐撞性能相关零部件DV/PV计划和试验，评估DV/PV试验报告;8. 掌握全球NCAP（如C-NCAP、EuroNCAP等）、消费者测试（如C-IASI、IIHS、AZT等）和法规（如GB、ECE、FMVSS等）要求变化，并提出工程应对方案。 职位要求 1.工作经验：（1）5年以上结构耐撞性开发工作经验；（2）至少从事过2~3款车型（C-NCAP五星和C-IASI优秀）结构耐撞性能开发；（3）有C-NCAP、C-IASI开发经验为加分项。2.希望候选人具备的技能/知识/能力: （1）熟练使用LS-DYNA、ANSA/META、OASYS、HYPERWORKS等仿真软件；（2）熟悉整车及结构耐撞性能开发流程；（3）熟悉加速度波形评价、截面力控制、碰撞力规划与达成、侵入量控制、关键零部件变形模式控制、焊点和材料失效形式等；（4）熟练完成结构耐撞性能CAE仿真建模、对标、及优化分析工作；（5）熟悉整车试验、结构子系统试验；（6）熟悉汽车碰撞安全相关法规和标准；（7）熟练使用办公软件。3.语言：（1）可阅读英文技术文档；（2）可编写英文报告（如需要）。4.学术要求：（1）本科及以上学历；（2）汽车工程、机械工程及相关专业。 投递...
小米汽车-耐久属性开发工程师 北京 社招 全职 职位 ID：A182248 职位描述 1. 负责车身、开闭件、底盘、内外饰结构的仿真分析，包括模态、刚度、强度、疲劳分析及优化；2. 负责结构仿真分析优化方案的推动实施；3. 负责结构仿真分析中的技术方案把关，技术难点攻坚，及交付物质量把控；4. 负责跟踪路试及台架试验，对标分析结果，总结分析经验，提高模型可信度；5. 协助解决路试、及售后反馈的结构耐久问题；6. 协助完善结构耐久仿真分析流程，及相关分析标准、规范、数据库的编制及更新维护；7. 协助技术发展方向规划、能力提升及新技术研究。 职位要求 1. 车辆、机械、材料、力学等相关专业，5年以上相关工作经验；2. 熟练应用有限元前处理软件及强度耐久分析求解器，如Hyperworks、ANSA、Abaqus、NASTRAN、nCode等；3. 熟悉整车开发流程及耐久性能开发流程，熟悉结构强度耐久分析及评价方法；4. 思路清晰，具备较强的沟通协作能力，执行力与交付意识。 投递...
JOB TITLE JOB FAMILY DATE Modelling & Simulation Engineer ENGINEERING R&D DD/MM/YYYY MANAGER TITLE (solid line) FUNCTIONAL MANAGER TITLE (dotted line) Simulation Leader xxxx MISSION In one or two sentences, outline the primary purpose(s) of this