AI全栈开发工程师（B端平台 & B端产品） 北京 全职 互联网 / 电子 / 网游 - 研发 职位描述 1. 构建与迭代B端Agent平台与产品能力：工作流编排（DAG / State Machine）、多智能体协作、会话与任务系统（异步/长任务）、记忆与上下文管理。2. 负责 Agent 工具体系工程化：工具注册/版本与兼容策略、参数 Schema（JSON Schema/Pydantic）、鉴权与租户隔离、幂等/重试/限流、失败降级、回放与审计。3. 落地企业级 RAG：多源数据接入（文档 / DB / ES / 内网系统）、切分与索引、混合检索（Milvus / PGVector + ES）、重排、引用溯源、增量更新、权限过滤（ACL / RBAC / ABAC）。4. 负责全栈交付：React
卫星店店长B 南昌 社招 全职 职位 ID：E4854 职位描述 1、了解最新的产品信息，掌握扎实的产品知识，给顾客提供专业的产品演示和服务2、全面负责卫星店的管理工作，配合专卖店店长的各项营销策略的实施；3、与合作商及专卖店店长、区域经理保持良好沟通和协作，进而完成门店的销售计划；4、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业； 职位要求 1、大专以上学历，1年以上销售经验；2、对小米公司有一定了解，有服装、快速消费品、手机品牌行业零售工作背景；3、熟练office办公软件。 投递...
B端产品经理（成本中心方向）-懂车帝 北京 社招 全职 职位 ID：A212715 职位描述 1、负责巨懂车平台的中台能力建设，为公司不同业务平台提供账号与权限、合同、政策等基建能力，支撑多业务平台的发展；2、负责基建产品的需求调研、产品设计、数据分析、改进优化工作，提升基建产品的客户覆盖，对最终结果负责；3、跨团队沟通、充分协调多个业务团队，保障中台能力的最大化复用；4、关注行业动态、调研用户需求、收集用户反馈、分析效果数据，持续改善产品使用体验。 职位要求 1、本科及以上学历，3年以上面向商家的B端平台产品经验/SaaS产品经验；2、有良好的沟通协调能力，有多业务团队协同经验，沟通清晰、表达清楚、有较强的执行力；3、有较好的数据能力和逻辑思维，能够独立完成产品调研、分析和设计；4、有好奇心，对新业务新模式有兴趣，勇于接受新挑战；5、有广告相关业务对接经验优先。 投递...
AI高级产品经理（to B交付） 北京 全职 互联网 / 电子 / 网游 职位描述 1，负责与客户沟通，深入挖掘业务场景，结合大模型的优势完成解决方案的设计。2，系统性的掌握Prompt工程的相关技术，能够基于用户场景完成Prompt的设计和评测工作。3，参与客户大模型技术选型评估、产品方案设计等工作，确保解决方案的质量和性能。4，参与大模型应用领域相关产品技术方案的研究和创新，竞品的调研和分析，支持业务的快速迭代； 职位要求 1，知名大学本科或者研究生，3年以上的B端产品经验，良好的逻辑思维，优秀的语言表达能力，有AI产品工作经验者优先。2，熟练使用coze、dify等智能体开发工具，在生活中、学习中有熟练使用chatgpt等产品。3，精通RAG相关的技术，对搜索推荐产品的效果优化有一定经验者优先。4，了解机器学习、深度学习算法的基础原理和优化流程，熟悉效果评测、迭代的工作思路和方法者优先。5、有较强的业务模型分析能力、沟通能力和文档编写能力，良好的沟通协作能力，有项目推动和管理经验者优先 投递...
大模型高级产品经理（to B交付） 北京 全职 互联网 / 电子 / 网游 职位描述 1，负责与客户沟通，深入挖掘业务场景，结合大模型的优势完成解决方案的设计。2，系统性的掌握Prompt工程的相关技术，能够基于用户场景完成Prompt的设计和评测工作。3，参与客户大模型技术选型评估、产品方案设计等工作，确保解决方案的质量和性能。4，参与大模型应用领域相关产品技术方案的研究和创新，竞品的调研和分析，支持业务的快速迭代； 职位要求 1，知名大学本科或者研究生，3年以上的B端产品经验，良好的逻辑思维，优秀的语言表达能力，有AI产品工作经验者优先。2，熟练使用coze、dify等智能体开发工具，在生活中、学习中有熟练使用chatgpt等产品。3，精通RAG相关的技术，对搜索推荐产品的效果优化有一定经验者优先。4，了解机器学习、深度学习算法的基础原理和优化流程，熟悉效果评测、迭代的工作思路和方法者优先。5、有较强的业务模型分析能力、沟通能力和文档编写能力，良好的沟通协作能力，有项目推动和管理经验者优先 投递...
仓配物流运营-B端 深圳 全职 物流 职位描述 1、负责B端业务的海外物流运营，对日常运营数据进行监控，分析和总结，对物流指标负责；2、参与海外物流解决方案调研及设计，并协同内部各业务方及外部供应商完成落地实施；3、负责全环节运营流程及相关标准制定，对齐业务需求及相关规范；4、负责海外物流分析，定期回顾运营指标达成，识别业务痛点及潜在风险并推动解决，完善B端业务的海外物流运营体系。 职位要求 1、本科及以上学历，3年及以上跨境电商/物流行业经验，有Amazon/山姆/开市客/Besybuy等大型电商平台/海外商超/专业零售商的物流运营经验优先；2、具备较强的沟通协调能力、项目管理能力和出色的业务理解力；3、英语听说读写能力优秀，有国外留学或者工作经历更佳。4. 英文可作为工作语言。 投递...
B端商务专员 深圳 社招 全职 职位描述 1、管理区域订单的交付：客户订单的系统录入、回款、邮件回复、异常处理供应等情况。保证订单交付的每个环节按时进行，并及时向销售或供应交付团队更新订单的交付状态以及重要进展或者异常情况，保证订单交付时效。2、跨部门协作：协调跨部门资源（如供应链、销售、财务、物流、售后等）解决订单交付问题，与售后团队保持信息通畅，及时响应客户售后问题。3、流程优化与效率提升：通过对流程机制执行情况及交付质量与效率的监控，能够识别流程机制的风险与效率问题并协同各个环节进行优化迭代。4、对接B端活动、促销等政策解析，订单运营管理规范制定。负责处理业务团队年度/季度以及其他特殊性返点核算。5、定期完成订单交付数据的统计与汇总工作，输出报表。 职位要求 1、本科学历，1-3年相关工作经历，有销售运营相关工作经验优先。2、具备良好的跨部门协调以及问题解决能力与抗压能力，具有较强的执行力与解决问题的能力3、具备良好的客户服务意识与服务态度，能够有效的处理客户关系，责任心强。 投递...
金融策略主管（B端金融方向） 广州 全职 职能板块 职位描述 1. 金融产品规划与设计- 负责汽车金融B端产品线的整体规划、需求分析与产品设计，覆盖大客户融资、授权商试乘试驾车融资、汽车租赁等核心业务场景- 主导从市场调研、需求分析、产品方案设计到上线迭代的全生命周期管理，持续优化定价模型与处置流程- 协同法务、财务团队，确保产品方案符合监管要求与税务合规要求- 持续跟踪汽车金融行业动态与竞品方案，输出行业分析报告，为产品策略提供决策支持2. 大客户业务- 负责与公司大客户（含集团客户、企业客户、网约车/出行平台等）的金融业务需求对接，深入理解客户采购场景与融资需求- 针对大客户定制化金融方案进行产品设计，包括但不限于批量采购融资、尾款融资、经营租赁等产品形态- 协同销售、法务、风控、财务等跨部门团队，推动大客户金融方案的落地执行与签约上线- 建立大客户金融业务的数据监控体系，跟踪产品使用率、转化率、资产质量等核心指标，持续优化产品体验3. 授权商融资业务- 负责授权商融资产品的设计与迭代，包括试驾车采购融资、售后零备件融资等业务模式- 梳理试乘试驾车融资的全业务流程（申请→审批→放款→车辆登记→还款→期末处置），设计线上化、标准化的产品流程- 对接授权商准入与管理系统，实现金融产品风控与授权商经营体系的系统打通4. 跨部门协同与项目推进- 与销售、法务、财务、研发等部门紧密协作，推动产品从设计到落地的全流程交付- 协调技术开发团队，跟进系统开发进度，确保产品按时高质量上线- 为销售团队、渠道团队提供产品培训与售前支持，协助解决业务推进中的产品问题 职位要求 1. 本科及以上学历，金融、经济、管理、汽车工程等相关专业优先2. 熟悉汽车金融业务全流程，对大客户采购融资、试乘试驾车融资、汽车租赁等业务模式有实际理解3. 具备数据分析能力，熟练使用Excel/SQL等工具进行数据提取与分析4. 2年主机厂、汽车金融公司、融资租赁公司、银行汽车金融中心工作经验者优先 投递...
短视频拍摄剪辑-B端招商获客 杭州 全职 互联网 / 电子 / 网游 职位描述 岗位职责1. 以招商加盟业务为核心，以留资获客为目的，打造公司B端招商账号。运营抖音、视频号等主流内容平台账号，对留资的数量和质量负责。2. 对各平台的流量运营逻辑有深入理解，独立完成账号的内容策划和制作，客户链路的设计和引流，包括但不限于采访、探店、口播、信息流类视频；有直播策划经验加分。3. 从数据进行分析，定期进行留资复盘，反推视频内容定位、脚本、并给出优化方案。 岗位要求4. 本科及以上学历，3年以上留资获客类内容运营经验，通晓业务逻辑。5. 有非常强的内容洞察能力和学习能力，能够根据项目特性和对标内容，快速拿到结果。6. 有创业精神，有流量的商业化视野，能从变现角度拆解项目内容，能够根据业务本身来制定可运行的方案；对流量业务有集体荣誉感，能够以目标导向，以数据为依据，协同各方资源完成工作。 职位要求 【岗位背景和职责】： 1、短视频拍摄：服务于指定账号，根据账号风格定位给到拍摄建议，能独立完成前期选址、堪景等准备工作，具有较强的现场拍摄及指导协调能力； 2、视频剪辑：根据拍摄视频主题指定剪辑方向，根据短视频素材内容策划剪辑结构，确保视频最终的呈现效果； 3、短视频策划：根据账号定位和视频阶段性目标，参与视频的主题方向，内容呈现结构，镜头效果等； 4、网感：熟悉当下各类社交平台的短视频风格，能及时把控平台热点视频内容和风格。 【任职要求】 1、网感好（很重要），审美好，剪辑逻辑好，有自己的创意和思考（带拍摄剪辑作品集） 2、全日制本科及以上学历，1-3年短视频/MCN/达人IP工作经验，熟悉短视频拍摄流程； 3、熟练掌握摄影摄像、视频剪辑，熟悉小红书/抖音/B站等平台的内容调性； 4、优秀的团队协作能力和抗压能力，有责任心。 投递...
B站媒介高级专员 深圳 社招 全职 互联网 / 电子 / 网游 职位描述 职位要求1、根据品牌和生意增长目标及营销规划,制定bilibili平台的投放方案,并对各渠道媒介效果进行数据分析,总结经验并不断优化迭代下一轮媒介投放策略,对传播结果负责;2、根据品牌和产品用户画像分析,挖掘匹配的资源，建立KOL及媒介资源库,3、负责联络,拓展及维护媒体关系及合作机构关系,进行媒体资源整合和维护,擅长与各大媒体和KOL保持良好的关系,具备优秀的媒体合作推进能力;4、熟悉内容营销投放渠道的运营和生态,善于将品牌和产品差异化卖点跟各平台的内容特性和趋势结合,制造爆款内容;5、构建系统的软文种草、爆文制造等方面的内容营销能力,输出集中用户痛点痒点的内容,建立用户信任感和提升品牌好感, 职位要求 职位要求1、3年以上b站媒介相关经验,,有电子类消费品,新消费品牌的相关经验优先;2、具备内容营销体系化思维,了解传播,能够抓住热点,发现传播机会;3、熟悉内容营销投放渠道的运营和生态,善于将品牌和产品差异化卖点跟各平台的内容特性和趋势结合,制造爆款内容;4、构建系统的软文种草、爆文制造等方面的内容营销能力,输出集中用户痛点痒点的内容,建立用户信任感和提升品牌好感,5、有较强的品牌意识,媒体洞察及商业沟通的能力,具有较好的执行力和项目管理,能够快速推进项目;6、自信开朗,充满好奇心和创造力,有激情有审美,自我驱动力强,保持学习心。 投递...
信息流优化师（B站） 上海 全职 文娱 / 广告 / 媒体 / 艺术 职位描述 1、负责（大健康/网服行业）广告的投放与运营；2、每日分析投放数据，调整投放策略，及时更新推广素材和文案，并定期制定优化方案，对投放效果负责；3、每日监测账户投放情况，负责日报、周报、月报的产出；4、配合团队完成其他工作安排； 职位要求 1、两年B站（带货起飞）投放经验,负责过月耗百万以上客户；2、熟悉平台投放系统及竞价逻辑，具有输出投放策略和优化能力；3、具有较强的数据分析能力，能根据每日的数据情况找出问题并提出优化方案；4、有运营商服务经验者优先考虑。 投递...
提前批-B端产品运营 上海 校招 正式 产品 - 产品经理 本科及以上 2027届校园招聘-技术提前批 职位 ID：A39674 职位描述 1、负责收集整理用戶反馈数据，挖掘并洞察用戶需求&痛点，驱动产品优化；2、协助UP部门正常运营的基础工作，确保所有闭环问题全过程都正常执行落地；3、针对紧急问题、首案例协助进行重点追踪，并及时拉通相关产研团队进行处理；4、能够主动拉通用戶侧进行产品体验主动沟通机制落地，运营相应的用户沟通产品触点；5、能够主动组织产品与体验的用户沟通，运营用户行为分析，推进体验洞察落地。 职位要求 1. 本科及以上学历 2. 清晰的表达能力，流畅的沟通能力，善于发现及解决风险 3. 责任心强，工作认真细致，积极主动，能承受工作压力 投递...
Captain Mandarin Oriental Sanya is looking for a Captain to join our RB&E department team. Are you a master of craft? Do you thrive in a team that succeeds together, demonstrating integrity and respect while acting
射频通信专家（ICC 2） 惠州 全职 职位描述 【任职要求】：1.本科及以上学历，电磁场与微波技术、电子工程、通信工程等相关专业2.5年以上汽车电子无线通信产品的射频研发及相关测试、认证经验，同时具备车载以太网设计与测试经验优先3.精通模拟电路和数字电路知识，熟悉射频及通信电路设计原理和方法，以及电磁波传播、传输线理论、阻抗匹配、S 参数、驻波比、Smith 圆图等4.熟悉2G/3G/4G/5G NR、Wi-Fi（802.11 a/b/g/n/ac/ax/be）、蓝牙(BLE)、UWB、GNSS、NFC、RFID 等法规要求5.精通射频器件选型规则、具备高通、MTK等平台框架设计能力6.熟练使用射频测试设备的能力，如频谱分析仪、网络分析仪、综合测试仪、信号源、功率计、近场探头，能够独立完成射频调试及测试工作7.具备一定射频仿真能力 ，如使用 CST、ANSYS ADS、MWO等仿真工具进行链路仿真与优化等，能够运用仿真手段辅助 射频 设计和问题分析8.掌握基本的硬件调试技能，能够使用常用的各平台调试工具，如高通QRCT\MTK META等9.熟悉FCC Part 15/22/24/27、CE/EN、SRRC、CTA、CCC、BQB 等射频法规及测试认证流程10.了解车载以太网的相关技术(TCP/IP, SOME/IP, DOIP, TSN）及相关测试方法 职位要求 - 投递...
二手车交易高级产品经理-车商方向 北京 社招 全职 职位 ID：A196396 职位描述 1）负责买家车商运营工具，主导拍卖体系搭建、车商分层策略及资源匹配机制，对处置效果和利润率负责；2）搭建车商CRM系统及作业工具，通过数据驱动设计车商收车转化、活跃留存及激励策略，推动工具化解决方案落地；3）深度链接一线业务、运营和研发团队，实现高效协同； 职位要求 1）3年以上B端产品经验，主导过CRM/销售工具设计，汽车/二手车/拍卖行业优先；2）了解二手车交易全流程及B端车商核心诉求（车源/利润/效率），对拍卖竞价、跨区域流通场景有基础认知；3）业务思维驱动，能独立推动复杂项目落地，具备数据复盘与迭代能力。 投递...
中后台产品经理 深圳 全职 互联网 / 电子 / 网游 职位描述 1. 主导公司平台化软件中后台产品规划与全生命周期管理，覆盖账号体系、支付体系、升级平台、云服务 / 存储、FAQ 系统、搭建一体化平台基础设施，支撑业务高效运转；2. 洞察内外部用户需求，结合行业趋势与技术可行性，制定产品 roadmap，明确各模块阶段目标、优先级及落地路径；3. 与前台业务与体验产品经理共同为端到端的用户产品体验与产品竞争力负责任 职位要求 1. 本科及以上学历，3 年以上中后台产品经理经验，有平台化软件（账号 / 支付 / 云服务等）经验优先。2. 熟悉中后台产品设计方法论，有从 0 到 1 搭建核心系统经验，能独立完成需求分析、规划、原型、PRD 全流程。3. 深入理解账号权限 / 安全、支付合规 / 对账、云服务资源调度、官网 / 论坛用户体验设计。4.
高级测试工程师（wifi/wlan） 深圳 全职 互联网 / 电子 / 网游 职位描述 1. 核心负责智能眼镜设备WiFi/WLAN专项测试工作，主导WiFi（802.11 a/b/g/n/ac/ax）全场景测试，覆盖连接稳定性、速率、功耗、漫游、兼容性等核心维度。2. 主导WiFi/WLAN测试体系搭建，制定专项测试标准、测试方案、用例规范，优化测试流程，提升测试效率与测试覆盖率，保障智能眼镜WiFi模块性能与用户体验。3. 负责WiFi/WLAN相关缺陷分析、定位与闭环，联动硬件、驱动、固件、软件团队，推动问题根因解决，跟踪迭代版本验证效果，确保问题彻底闭环。4. 搭建WiFi专项自动化测试框架，开发自动化测试脚本，落地持续测试（CI/CD），解决手动测试效率低、重复性高的痛点，支撑版本快速迭代。5. 负责WiFi测试环境搭建与维护，包括路由器、频谱仪、信号发生器等测试设备的调试与管理，模拟真实场景（弱网、干扰、多设备并发）开展测试。6. 沉淀WiFi/WLAN专项测试经验，输出测试报告、技术文档、最佳实践，指导初级测试工程师开展工作，推动团队测试能力提升；关注行业技术趋势，引入新的测试方法与工具。7. 参与智能眼镜WiFi模块选型、需求评审、方案设计，从测试角度提出优化建议，提前规避质量风险。 职位要求 1. 本科及以上学历，3年及以上智能设备（智能眼镜、手表、手机等）WiFi/WLAN专项测试经验，有智能穿戴设备测试经验者优先。2. 精通WiFi/WLAN协议（802.11 a/b/g/n/ac/ax），熟悉WiFi模块工作原理、驱动机制，掌握WiFi专项测试核心指标（速率、时延、丢包率、漫游成功率、功耗等）。3. 具备独立搭建WiFi测试环境、设计专项测试方案的能力，熟练使用频谱仪、信号发生器、网络分析仪等测试设备，能模拟弱网、干扰、多场景并发等测试场景。4. 掌握至少一种自动化测试工具/脚本语言（Python、Shell等），能独立开发WiFi专项自动化测试脚本，有自动化测试框架搭建经验者优先。5. 具备较强的缺陷分析、根因定位能力，能快速定位WiFi连接异常、速率低、漫游失败等问题，联动多团队推动问题解决。6. 熟悉智能眼镜产品特性，了解智能眼镜与手机、云端的WiFi交互逻辑，能结合用户实际使用场景设计测试用例。7. 具备良好的沟通协作、统筹规划能力，有团队管理或技术指导经验，责任心强，能主动推进测试工作，把控测试质量。 投递...
【集团】集团HR负责人助理（海外HRD储备方向） 上海 全职 职位描述 1、战略承接与业务洞察：（1）深度解码集团业务短期及长期战略，基于极兔全球业务版图，精准识别业务痛点与机会点，运用HR专业视角及敏锐的商业触觉，为集团及海外业务单元提供前瞻性、高适配的HR综合解决方案。2、组织发展与效能提升：（1）主导或参与业务单元的专项人才盘点与培养项目，定期开展组织健康度诊断及团队深度访谈，系统分析组织效能问题，输出并推动落地可量化的解决方案，持续优化组织形态；（2）建立并动态监控部门人力效能指标体系（含人效、人才结构、成本分析等），依据业务波动及时调整资源配置策略，为管理层提供数据驱动的决策依据。3、政策落地与制度优化：（1）深度理解并转化公司全球/区域人力资源政策、流程及管理制度，负责推动制度在业务端的有效执行与闭环监督，及时诊断制度执行偏差，并进行适应性优化与干预，完善团队内部管理机制。4、人才梯队与关键人才管理：（1）聚焦关键人才的全生命周期管理，主导高潜人才的融入、评估与晋升培养计划，通过系统化的人才跟踪机制，夯实并激活部门人才梯队，保障组织人才供应链的持续健康。5、综合解决方案与文化建设：（1）敏锐识别组织与团队层面的潜在问题与风险，熟练运用组织发展（OD）、人才发展（TD）等专业理论、方法及工具，为业务团队定制输出涵盖绩效、激励、文化等维度的全方位解决方案；（2）统筹负责团队氛围建设与价值观落地，推动极兔企业文化在业务单元及海外属地团队的深度融合，助力组织变革与长远发展。 职位要求 1、核心经验与行业背景：（1）具备5年以上HRBP或HR综合管理经验，其中至少2年以上支持过规模化、快速发展的业务团队；熟悉互联网、物流或跨境供应链行业者优先。有海外学习、工作或支持海外业务经验者将获重点考虑。2、专业技能与思维：（1）精通劳动法及相关法规，在HR六大模块中至少精通组织发展、薪酬绩效、人才发展三个模块，具备扎实的专业功底；拥有出色的数据分析能力与公文/报告撰写能力；（2）具备独立操盘HR专项项目的能力，包括但不限于：组织架构调整方案拟定、年度绩效目标分解与落地、关键人才培养项目全流程设计及执行。3、软性素质与潜力：（1）具备极强的商业敏感度与战略思维，能够穿透业务数据看组织本质；拥有卓越的复杂问题分析与解决能力，擅长跨层级、跨文化沟通协作，具备在高压环境下从容处理多重任务的抗压能力；（2）自驱力强，热爱学习，对国际业务及跨文化管理抱有浓厚兴趣；亲和力佳，原则性强，兼具优秀的团队合作精神与高度的职业责任心。4、关键储备条件（B角培养专属）：（1）语言能力： 外语加分（会东南亚小语种如印尼语、泰语等更佳）；（2）地域灵活性： 愿意接受未来根据集团安排，派驻至极兔大型海外国家担任HR负责人，承担全盘人力资源管理职责。 投递...
Warehouse SupervisorLocation FORVIA HELLA is a listed international automotive supplier.As a company of the FORVIA Group, FORVIA HELLA stands for high-performancelighting technology and vehicle electronics and, with the Lifecycle SolutionsBusiness Group, also covers a broad service
Challenge Yourself and Impact the Future! MacDermid Alpha Electronics Solutions, a business segment of Element Solutions Inc (NYSE: ESI), is renowned worldwide for its commitment to revolutionizing the electronics industry. With a legacy spanning over a