AI产品经理-小爱 北京 社招 全职 职位 ID：T1534 职位描述 【岗位职责】1. 结合业内最佳实践，设计适合小米集团成品库存管理数字化解决方案，科学控制成品DOS水位2. 持续改善小米成品供应链管理业务流程，迭代IT系统能力，提高小米集团经营效率 职位要求 【职位要求】1. 10年以上企业IT应用解决方案实施经验，本科及以上学历，手机等消费电子行业优先，供应链类/统计学专业优先2. 精通成品供应链业务，具备供应链端到端（供应链跨领域-计划、补货、订单与物流）业务管理经验与成功案例3. 具备数据分析与数据建模经验，可以基于供应链业务流，清晰定义数据标准、定义数据架构的能力4. 优秀的跨部门沟通协调能力，优秀的个人表达与出色的分析、归纳、总结能力 投递...
中央技术支持专家（组长） 北京 社招 全职 职位 ID：A168640 职位描述 1. 中央技术支持组质量与效率管理，承接线上升的疑难案件解决,协调研发等资源24h内闭环；2. 市场未关闭、措施无效等案件的解决方案设计、研发资源拉通，作为服务端的技术后墙，支持一线高效的解决用户的问题；3. 负责产品类问题解释方案制定、潜在维修注意事项识别，及时发行维修指导公告、技术案例库，指导一线避险提效，并监控一线标准动作达成；4.评估质量解析方案、改善方案、市场解决方案，代表售后评估质量意见的合理性，售后可落地性，输出售后意见和风险；5、质量风险识别、预警，对多发、断点再发问题，进行快速识别和预警，给出风险规避方案；6.主动监控故障报警信息，并制定、沉淀解决方案，跟进一线严重告警问题处置进展；7.监管并识别一线技术类运营指标，例如自闭环率、一次修复率、各系统案件上升的比例等，分析指标变化趋势，对一线输出培训或技术指导； 职位要求 任职要求：1. 本科及以上学历，车辆工程、机电、自动化专业，8年以上中高端品牌售后技术工作经验，包含3年以上技术支持管理或售后质量管理经验；2. 非常熟悉新能源汽车三电动力、电子电器、底盘、车身、智能座舱等工作原理及诊断方法，能够高效的执行远程诊断；3、熟悉售后质量信息收集、信息并案、风险零件识别等流程；3. 具有良好的团队精神、沟通能力、抗压与学习能力、独立解决复杂问题能力； 投递...
强化学习专家 北京 社招 全职 职位 ID：A160612 职位描述 1、主导大模型强化学习方向的前沿研究，支持各应用方向的基础能力提升，包括但不限于语言、视觉、听觉、传感器信号等多种模态的理解和生成，智能体及多智能体系统；2、负责构建大规模强化学习训练框架，优化分布式训练效率与资源调度能力；设计并训练奖励模型；开发和改进强化学习数据采集、清洗和难度分级流程和工具；3、结合业务场景，推动强化学习技术提升系统的端到端用户体验；4、跟踪国际学术会议成果与工业界动态，指导创新论文方向，并参与人才培养和战略规划； 职位要求 1、本科及以上学历，计算机、人工智能及机器学习等相关专业；2、3年以上强化学习项目经验，主导过至少1个完整的工业级大规模强化学习项目（如推荐系统优化、自动驾驶决策、智能体交互等），具备从算法设计到工程落地的全流程能力。3、在人工智能领域国际学术顶会发表论文或参与知名开源项目者优先；4、具备优秀的逻辑分析与问题解决能力，能够快速定位并优化复杂系统瓶颈；5、协作意识强，能高效沟通并推动跨团队合作 投递...
小米汽车-零售规划 北京 社招 全职 职位 ID：A133423 职位描述 1. 负责零售运营类业务的中长期策划、推进与状态跟踪，制定并实施优化方案，完成全链路闭环管理。2. 新业务拓展，推动线上线下融合创新，孵化新业务增长点。3. 跟踪零售运营数据，分析业务表现，提出改进策略并推动执行。4. 协调跨部门资源，确保零售项目高效推进与目标达成。 职位要求 1. 6年以上汽车行业经验，3年以上销售运营管理或咨询公司经验，具备经销商/零售ToC工作背景。2. 主导过全国性或区域级销售体系的搭建或重大变革项目。3. 精通零售运营全流程（策划、执行、监控、优化）。4. 具备优秀的项目管理、数据分析与跨部门协作能力。5. 结果导向，抗压能力强。 投递...
软件开发工程师 北京 社招 全职 职位 ID：A74944 职位描述 岗位职责：1.依据产品需求与技术方案，完成软件工具的具体开发、编程、调试与集成测试2.制定测试计划，执行功能、性能及稳定性测试，确保工具达到质量要求，并支持产品上线部署3.负责工具的现场部署、维护、故障排查及一线使用培训，收集反馈并及时响应优化4.持续跟进工具使用情况，进行性能提升、体验优化与成本改进的专项开发 职位要求 1、本科及以上学历，计算机、软件或通信相关专业；2、精通C++，熟悉.NET框架或现代C++标准，熟练掌握QT、MFC等UI框架；3、熟悉Windows底层机制，对内存管理、多线程并发、网络通信（HTTP/WebSocket）有深刻理解,；4、熟悉开源大模型（如Llama、ChatGLM等）的部署、微调和训练流程，掌握端侧模型推理框架（如llama.cpp、ONNX Runtime等）的应用。5、对AI等前沿技术有浓厚兴趣，具备优秀的快速学习能力和创新性思维。6.拥有良好的沟通能力，有较强的项目推动力； 7.有电子/通讯行业的工业软件开发经验优先（MES、PLM、APS、SCADA、QMS等） 投递...
技术支持岗（服务部） 北京 社招 全职 职位 ID：A87939 职位描述 1、工单问题处理：负责对接服务二线、三线和研发人员，与手机部集团技术委员会等多个业务部门对接，定位问题原因，推动相关研发进行代码优化解决2、问题识别改善：对手机软件产品做可服务性评估，制定服务基线及DFS-Checklist，识别用户&服务体验风险并推动改善3、技术提升：参与编写产品技术知识与文档参与服务人员技能培训，保障技术服务能力；4、服务工治具的创新及优化，提高服务人员解决问题能力;5、赋能服务三线，补强软硬件DFS风险识别能力和项目推动能力。 职位要求 1、计算机、通讯、电子科学与技术等相关专业，本科及以上学历；2、3年以上开发、测试或软件质量相关工作经验；3、熟悉软件开发流程，有相关质量问题跟进、协调处理、复盘经验；4、主动性强，具有良好的沟通协调能力，能够推动未解决问题进入IPD流程；5、对业务数据敏感，并且能够提供对应的分析输出，具有较好的总结能力；6、软件岗位需熟悉Android（或Linux）系统，具有功耗、性能、稳定性调优经验者优先;7、有项目管理、测试项目管理、研发经验者优先，跨业务领域人才优先。 投递...
工程配置管理工程师 北京 社招 全职 职位 ID：A161244 职位描述 1. 负责制定并实施工程配置管理流程，承接产品定义信息，负责工程配置数据的发布和更新2. 负责实施整车工程更改的管理活动，负责组织工程更改的审批，跟踪落实工程更改指令下达3. 负责配置管理的项目对接和任务分配、资源协调、跨部门沟通，按照项目计划提交交付物4. 负责工程配置管理相关业务方案策划及落地，数字化系统需求提出5. 负责项目投产制造工程配置数据验证，解决整车级配置问题 职位要求 1. 学历要求 本科及以上2. 3年及以上配置BOM管理相关工作经验3. 熟悉整车开发流程、熟悉整车结构，熟悉整车配置BOM管理流程，有一定的项目管理经验4. 熟练使用office、PLM、TC等软件； 投递...
高级基带工程师 北京 社招 全职 职位 ID：A239353 职位描述 1. 项目交付看护，以项目专家的角色，参与项目评审和风险评估，跨领域重大问题攻关，解决疑难问题；2. 主导或对接新技术预研，路标规划，新技术落地；3. 设计标准、规范以及checklist的更新维护等4. 项目基带领域的设计评审；5. 负责基带能力专项； 职位要求 1. 7年及以上手机基带开发经验，具备基带专家的设计能力，精通基带全领域技术设计，熟练掌握平台电源、充电、传感器、音频电路、功耗的设计与调优；2. 具备系统设计能力，针对复杂问题，能够给出系统性解决方案，有业界重大问题攻坚经验者优先；3. 具备全局产品观，熟悉业界竞争局势，能够自我驱动，追求产品竞争力的持续提升；4. 具备行业有竞争力创新方案的量产经验，有良好的风险管理意识；5. 具备高通8系等旗舰平台开发经验者优先，具备行业旗舰项目设计经验者优先；6. 具备良好的沟通能力，具备合作精神；7. 本科9年以上，硕士7年以上，电子类、通信类等相关专业； 投递...
旗舰店运营专家 北京 社招 全职 职位 ID：A194609 职位描述 岗位职责：- 主导旗舰店新运营模式、新业务流程在门店的试点与SOP梳理及推广- 负责制定、迭代及优化全国小米之家直营店的标准化运营流程- 新品上市零售操盘，制定直营店竞赛方案，跟进销售进度与达成- 定期复盘业务表现，监控各区域、各门店关键指标完成情况，输出诊断报告，为门店提供相关指导- 跟进落实各项运营动作，监控日常运营指标（客流、连带率、转化率、客单价等），推动精细化管理与效率提升- 通过对人员健康度管理，协调人员培训赋能、门店展陈、市场活动等内容，不断提升门店运营质量- 负责门店成本管控、利润提升指导工作，指导门店通过防损、合理降低成本等方式提升利润率;- 负责日常门店运营问题的反馈解决及突发紧急情况处理 职位要求 岗位要求- 拥有零售行业运营管理、区域管理或总部运营支持相关经验- 具备逻辑思维和数据敏感度，能熟练进行数据处理和分析- 出色的流程梳理和文档撰写能力，能将自己的思考清晰、结构化地呈现- 优秀的沟通协调和项目管理能力，能高效地与不同背景的团队协作，推动事情落地- 对新零售有深刻的理解和热情，具备出色的用户同理心和服务意识 投递...
小米汽车-技术产品经理（安全方向） 北京 社招 全职 职位 ID：A249405 职位描述 1. 识别人驾与辅助驾驶用户场景下的安全风险，并协调业务部门实现安全导向的功能规划、产品定义与功能规划，推动复杂产品落地；2. 建立安全风险识别与追踪机制，推动从问题发现到解决的完整闭环；3. 关注行业内辅助驾驶安全性能趋势与竞品动态，制定具有可执行性和前瞻性的规划； 职位要求 1. 硕士以上学历，3年以上工作经验；2. 熟悉辅助驾驶研发流程，对辅助驾驶领域相关技术有深入理解，以便与研发团队深度沟通；3. 具备优秀的协作能力与跨部门沟通技巧；4. 具有一定的用户洞察力，能理解用户心理与使用场景，兼顾安全性和体验设计；5. 具备测评能力与数据分析能力，并结合定量/定性指标进行深度评估与优化；6. 具备辅助驾驶产品、项目管理等经验者优先。 投递...
小米汽车-生产制造-库控工程师 北京 社招 全职 职位 ID：A192621 职位描述 1.具备汽车主机厂库存管理经验2.有物流系统、SAP系统实操经验，熟练掌握系统扣账逻辑3.有零部件盘点经验，组织过年度大盘并能输出盘点报告4.具备账实差异分析能力，能分析盘点差异原因5.具备一定的团队管理经验或能力6.有新项目或新车型项目导入经验 职位要求 1.本科以上学历 2.5年以上主机厂库存管理经验相关工作经验 3.具有较强的组织、沟通、规划、协调能力 4.熟悉SPA等系统的使用 5.具有快速发现和解决问题的能力 投递...
直播部短视频运营 北京 社招 全职 职位 ID：A182784A 职位描述 1. 负责抖音、快手直播账号短视频内容 2. 视频带货或向直播间引流并销售转化 3. 根据各品类产品特点及直播账号矩阵，制定短视频内容策略 4. 内部对各品类销售进行支撑 5. 外部对各短视频供应商进行管理 职位要求 1. 喜欢短视频，熟悉抖音用户和平台规范，了解抖音等短视频平台玩法2. 了解消电，能结合电商挖掘更具引流、转化属性的短视频内容3. 具备扎实的文字功底和网感，能够识别吸引抖音用户的核心亮点是什么4. 具备协同整合能力，能够高效跨部门合作整合内部资源5. 具备一定的项目统筹和管理能力 投递...
小米汽车-生产制造-后端研发工程师 北京 社招 全职 职位 ID：A66812A 职位描述 1. 负责后端业务系统的需求分析、设计、编码实现与单元测试2. 参与系统架构设计和技术选型，保证系统的高可用性、高扩展性和高性能3. 持续优化和迭代现有系统，解决开发和生产环境中遇到的技术难题 职位要求 1. 本科及以上学历，有3年以上JAVA研发经验，制造业JAVA研发经验者优先 2. 能够高效使用AI 工具提高代码编写速度3. Java基础扎实，深入理解并掌握JVM、多线程与并发编程、网络IO等核心基础知识，具备线上问题排查和性能调优经验4. 熟悉主流开源框架和技术，精通Spring Boot、MyBatis等5. 熟悉常用缓存技术(如Redis)及分布式系统常见方案6. 熟悉MySQL数据库开发与优化，熟悉微服务架构及相关技术栈7. 了解DevOps理念与常用工具链（如Docker, Jenkins, K8s等）8. 具备良好的面向对象设计思想，代码编写规范9. 拥有一定的框架设计和抽象能力，能编写可复用、易扩展的高质量代码10. 具备强烈的责任心、良好的团队协作精神和沟通能力11. 汽车制造经验者优先，同时需要较高的沟通协作能力 投递...
高级电池工程师 北京 社招 全职 职位 ID：A251557A 职位描述 1. 针对危机事件成立专项分析，联合部门专家及供应商完成根因分析、制定改善方案，推进快速改善2. 对集中性问题进行专项排查分析，结构类、电池单体、充电类，定位差异性原因，提出设计改善意见3. 针对析锂/内短路等电池严重异常，设计测试方案，识别电池失效前兆（IVT）特征值及变化范围4. 针对电池售后问题，进行相关性大数据分析，建立数学分析模型及多因子相关性分析模型 职位要求 1.本科以上学历，统计学、电化学 、数学等相关专业。2.本科要求8年（硕士5年）锂电池开发经验，熟悉锂电池行业标准，有BMS开发经验优先3. 具有良好的3C类锂离子电池理论基础，熟悉电池典型现象的机理表征4. 具备良好的数据处理能力，熟练使用Python/JMP/Minitab等数据分析和仿真工具5. 逻辑能力清晰，良好的对外沟通协调能力，能承受一定的工作压力6. 有手机终端厂相关岗位工作经历优先。 投递...
配件产品经理 北京 社招 全职 职位 ID：A99040 职位描述 1. 洞悉用户需求和分析市场趋势，负责制定产品路线规划，定义产品规格；2. 关注并研究行业前沿技术，保证产品在技术上的持续创新；3. 找准场景和痛点，策划差异化卖点功能，并提炼营销概念； 职位要求 1. 本科及以上学历，理工科、计算机、工业设计等专业；2. 具备3年及以上智能硬件及手机周边生活消费品产品规划定义、推动落地经验；3. 具备优秀的信息整合和分析能力，且能形成有前瞻性的判断，具备优秀的跨团队沟通以及协作能力。 投递...
小米汽车-区域交付体验官 北京 社招 全职 职位 ID：A237256 职位描述 岗位职责负责区域内交付侧风险及高危客户投诉的快速响应、高效处理与闭环，确保客户满意并有效控制负面影响及舆情。建立并优化区域高危客诉预警、响应、升级及复盘机制，形成最佳实践；与内部跨部门紧密协作，共同应对复杂客诉及潜在危机。保障交付体验口碑管控体系指标达成，定期对交付门店进行体验管理赋能，提升一线的整体防负能力和正向体验创造能力。监控体验指标，挖掘数据变化背后的根因（包括但不限于：NPS、NSS，五星评价、投诉率、舆情溢出率等），识别影响客户体验的关键问题和改善机会点。组织并开展交付侧体验提升活动，为口碑提升项目进行方案设计，流程规划及区域侧落地执行，提高用户对交付服务的好感度和正向口碑输出。 高效协同各部门， 与区域保持紧密沟通，解决对接区域的相关问题，推动总部资源支持区域改善项目。 职位要求 职位要求3年以上新能源汽车行业的从业经验，丰富的用户体验管理相关经验；具备优秀的人际沟通和互动能力，善于跨部门协同和资源调配；有较强的数据分析能力和报告能力；具备较强的对客沟通能力及对客谈判相关技能；思维活跃，责任心强，具有创新精神和团队合作精神。 投递...
成本分析高级经理 北京 社招 全职 职位 ID：A27589 职位描述 1、战略成本分析与规划：· 主导全链路物流成本分析（仓储、运输、进出口清关、2B&2C配送、店配、逆向物流等），识别关键成本动因和优化机会，并借助良好的跨部门沟通协作能力推动落地。· 构建成本预测与降本增效模型，为年度预算、业务规划和定价策略提供精准的数据输入。2、深度数据分析与洞察：· 利用专业的数据挖掘技术，发现隐性成本和不合理的支出模式。· 通过“假设分析”模拟不同业务场景下的成本变化，支持战略决策。3、团队管理与能力建设：· 领导并培养成本分析团队，提升团队的专业数据分析能力和业务影响力，保障部门任务按时按质达成。· 成本管理及分摊线上化能力搭建。 职位要求 1、本科及以上学历，物流供应链管理、数学、统计学、信息管理或相关定量分析领域与专业。英语可作为工作语言。2、5年以上在复杂物流/供应链环境中的成本分析、财务分析或商业分析经验，具备从0到1建立成本分析体系的成功经验，其中3年以上团队管理经验。3、精通数据处理与分析工具（如：Excel、SQL、Python, R等）进行统计建模和自动化分析。4、对数据充满好奇，对成果负责，不满足于常规报告，追求驱动实际业务改善；善于与财税、GTM、销售等不同背景的团队协作，推动变革；激励和培养团队成员，打造高绩效的分析团队。 投递...
小米汽车-机器人电子电气设计工程师（灵巧手方向） 北京 社招 全职 职位 ID：A06077 职位描述 1. 传感器与电路全流程设计：主导灵巧手传感器（如力觉、触觉、位置传感器等）的选型与电路设计，负责电子系统从规格定义、架构设计、仿真验证到 原理图绘制、布线监督、量产落地的全流程开发，确保传感器信号的精准采集与稳定传输； 2. 数字与模拟电路开发：设计高可靠性的数字电路（如微控制器接口、逻辑控制模块）与模拟电路（如信号调理、电源管理、放大器电路），解决噪声抑制、功耗优化、信号完整性等关键问题，保障电路在紧凑空间内的稳定运行； 3. 通信与传输优化：开发适配灵巧手的通信协议（如SPI、I2C、高速串行协议，EtherCAT等），优化高带宽数据传输链路，确保传感器数据与控制指令的低延迟、高保真交互，支撑实时操作响应需求；4. 跨团队协作与验证：与机械结构、软件算法、测试团队紧密协作，明确传感器与电路的性能需求；主导电路原型的调试、测试与验证，使用示波器、电子负载等实验室设备开展信号分析，输出设计文档、测试报告及量产规范； 5. 快速迭代与量产支撑：根据产品迭代需求快速优化电路设计，参与可制造性（DFM）评审，对接供应商推进电路板量产，解决生产过程中的电气设计问题，从原型到批量生产的落地。 职位要求 1. 教育背景：电子工程、电气工程、自动化等相关专业本科及以上学历，或具备同等行业经验;2. 工具与技能： - 熟练使用电路设计软件，能独立完成原理图设计与布线监督； - 精通模拟与数字电路原理（如运放、MOSFET、开关电源、微控制器接口、信号调理等），具备传感器电路设计经验者优先； - 熟悉常用通信协议（SPI、I2C、EtherCAT 等），有高带宽数据传输链路设计经验者加分； - 能熟练操作实验室设备（示波器、频谱仪、电子负载等），具备扎实的电路调试与故障排查能力; 3. 经验与能力： - 有高可靠性电路板量产经验，了解批量生产工艺与质量控制要求优先； - 具备基础编程能力（优先
小米汽车-机器人仿真工程师（灵巧手方向） 北京 社招 全职 职位 ID：A57774 职位描述 1. 主导灵巧手触觉仿真体系搭建，核心负责触觉感知建模、接触力学仿真及虚拟触觉反馈算法开发，实现虚拟环境中对不同材质、形状物体的高保真触觉交互复现；2. 参与灵巧手触觉相关需求定义，结合实际操作场景（如易碎品抓取、螺纹装配、曲面贴合）提炼仿真精度、实时性、稳定性等核心指标，制定仿真验证标准与流程；3. 负责灵巧手多体动力学模型与触觉仿真模型的融合开发，整合手指关节摩擦、柔性形变等机械特性，提升触觉仿真与实物操作的一致性；4. 搭建触觉仿真测试平台，针对不同操作任务（如力控装配、纹理识别、负载感知）设计仿真场景，开展虚拟调试与实物实验的对比验证，迭代优化仿真模型参数（如接触刚度、阻尼系数、摩擦系数）；5. 协同传感器团队开展视触觉传感器、触觉手套及传统触觉传感器（如阵列式压敏传感器、力扭矩传感器）的虚拟建模，实现仿真环境中各类传感器数据的模拟生成，支撑控制算法的离线训练与验证，同时保障灵巧手与视触觉传感器、触觉手套的协同仿真精度；6. 负责仿真系统与控制算法的接口开发，提供高实时性的虚拟触觉反馈数据，助力力控算法、柔顺控制算法的快速迭代优化，降低实物原型调试成本；7. 跟踪触觉仿真领域前沿技术（如基于离散粒子仿真），推动技术转化应用，提升仿真系统的精度与效率；8. 编写仿真模型开发文档、测试报告及技术规范。 职位要求 1. 机器人工程、机械工程、力学、计算机应用技术、自动化等相关专业硕士及以上学位，或具备3年以上机器人仿真经验；2. 具备触觉仿真核心技术能力，深入理解接触力学、多体动力学、弹性力学等理论，有基于物理的触觉建模、接触碰撞检测算法开发经验者优先；3. 具备扎实的编程能力，熟练使用C++/Python，熟练掌握至少1款专业机器人仿真工具，熟练掌握Mujoco、Genesis等机器人仿真器者优先；4. 了解灵巧手机械结构设计原理（如欠驱动关节、绳传动/齿轮传动结构）及触觉传感器工作机制（如压阻式、电容式、光学式），能结合硬件特性优化仿真模型；5. 具备良好的问题分析与解决能力，能通过虚拟仿真定位实物操作中的力控精度、触觉识别等问题，并提出优化方案；6. 具备出色的跨领域协作意识，能高效协同机械、控制、传感器团队推进技术落地，有机器人项目全流程仿真经验者优先；7. 有学术论文、专利或开源触觉仿真项目经验者，或具备人形机器人、工业机器人灵巧手仿真背景者优先。 投递...
国际业务部大家电计划 北京 社招 全职 职位 ID：A40169 职位描述 1、负责海外空调 / 环电产品的年度 / 季度 / 月度需求计划，滚动进销存管理2、与地区部各国家销售、市场、产品团队协同，分析预测差异，提升预测准确度和真实性3、组织产销会议，与总部供应计划团队协同解决各类供应问题，保障供需平衡4、监控库存结构和周转，制定日常的补货、分货等计划，提升库存周转率5、与产品、销售、计划团队沟通，制定产品 NPI 和 EOL 计划6、负责建立、制定、输出数据分析报告，监控各项关键指标状态并解决问题 职位要求 1、大学本科以上学历，三年以上工作经验2、具有家电产品计划和交付管理经验，有销售经验更佳3、数据分析能力强，能熟练使用 Word、Excel、Powerpoint4、具有敏锐的判断能力、出色的分析能力、良好的沟通协调能力和团队合作精神，极强的推动能力5、英语良好可与海外同事或者客户沟通 投递...